Ссылка на видео отсутствует или повреждена.

Вход Или регистрация

Войти с помощью::

Регистрация или вход

Обратите внимание, все поля являются обязательными для заполнения.
Войти с помощью::

Восстановление пароля или регистрация

Максим Спиридонов: «Традиционная система образования перестроится или обрушится, после чего воскреснет полностью изменившейся»

23 мая 2013 г., 13:50 5,092 5

О сфере образования, новых перспективах в этой отрасли и действующем проекте рассказывает Максим Спиридонов, со-основатель и генеральный директор центра онлайн- образования «Нетология».

line01
«Нетология» – трехмесячный стартап
line02

Как бренд «Нетология» имеет двухлетнюю историю. Первый год своего существования мы много экспериментировали с различными методами образования, некоторые из них были весьма удачны, некоторые совсем слабы. Мы собирали информацию и к январю 2013 года имели очень четкое представление о том, что нужно в области подготовки интернет-специалистов, а что – нет. В конечном счете отошли от краткосрочных образовательных продуктов, сосредоточив свои усилия на создании полноценных курсов по обучению специальностям. И после смены концепции мы считаем себя стартапом, существующим три месяца.

Безусловно, пока еще идет тестирование новой модели, но уже в первый месяц «Нетология» смогла вырваться из затяжного балансирования на грани операционной безубыточности, и кривая выручки поползла вверх.

netology

line01
«Мы готовим крепких специалистов junior-уровня»
line02

Сменив концепцию и начав развивать проект как онлайн курсы по комплексному обучению интернет-профессиям силами практиков, мы приобрели три важных отличия, и каждый наш курс включает: главное по теории профессии, активную практику и отработку прикладных навыков после каждого занятия, индивидуальную работу со студентом, персональные рекомендации по личностному развитию или развитию проекта.

Увидев проблемы потребителей, мы предложили решение. В интернет-сфере явно чувствуется нехватка квалифицированных кадров. Компании хотят заполучить готового специалиста, у них нет времени на обучение. Сами специалисты также хотят выйти на уровень профи в кратчайшие сроки. Именно эту задачу мы и решаем сейчас... Наши программы готовят специалистов, пусть начального уровня, но это люди, которые после окончания курса реально способны начинать самостоятельную работу.

Можно сказать, что мы готовим хороших, крепких специалистов junior-уровня. Всего мы обучили около четырех тысяч студентов, конкретно после смены концепции – несколько сотен.

line01
Надотраслевой проект со своей уникальной методикой
line02

«Нетология» сегодня – это динамично развивающийся проект, в котором доминируют два направления:

  • создание образовательных курсов по экспресс-обучению интернет-профессиям. Мы разрабатываем и реализуем программы, занимаемся их развитием, методологической проработкой и выпускаем студентов с защищенными дипломами по нашим курсам. На данный момент существует пять программ, в основном гуманитарного характера: менеджер интернет-проекта, интернет-маркетолог, SMM-менеджер, менеджер по контекстной рекламе и руководитель интернет-магазина.
  • разработка онлайн инструментария для обучения. Мы создали первую версию собственной системы LMS – образовательную платформу для дистанционного обучения, целиком подстроенную под наши задачи.

Сейчас мы смело заявляем, что предоставляем уникальную методику экспресс-подготовки специалистов в интернет-сфере. Наши студенты проходят через цепочку занятий, каждое из которых состоит из лекции в формате вебинара, подборки дополнительных материалов для самостоятельного изучения и практической работы. В каждом курсе 10–18 занятий. На вебинаре студенты могут задавать свои вопросы специалисту, отвечающему за данный сегмент, а после занятия получают практическое задание. Затем преподаватель проверяет сделанную работу в рамках нашей LMS и дает каждому студенту обратную связь, обеспечивая тем самым индивидуальный подход как к студенту, так и к его проекту (если таковой есть).

Занятие – это звено, формирующее цепочку программы, которая завершается финальным тестированием и защитой дипломного проекта.

Как написать продающий текст? Занятие от Екатерины Ерошиной

line01
«Постоянная эволюция программы курса согласно меняющимся требованиям времени, появлению новых технологий, приемов, инструментов»line02

Мы постоянно изучаем спрос, общаемся с работодателями, готовим новые программы.

После того как принято решение о введении новой программы, для курса назначается куратор. Куратор – это и предприниматель с четкими полномочиями в рамках компании, и методист, который хорошо знает предмет. Поэтому именно он вместе с образовательным отделом, а конкретно с директором по образовательным программам, и разрабатывает программу. Естественно, советуясь с теми преподавателями, которые предположительно будут задействованы в курсе. Именно куратор контактирует с преподавателями и проводит отбор. На каждую тему (занятие) по курсу подбирается отдельный преподаватель.  Мы привлекаем десятки практиков, лидеров в своей теме, из разных компаний.

Курсы повторяются с периодичностью раз в два месяца, поэтому педагогу не приходится читать одну и ту же лекцию слишком часто. Плюс ко всему динамика развития отрасли весьма велика, а большинство наших преподавателей – люди, которые сами любят учиться. И в рамках своей темы они обязательно находят такие изменения, происходящие в отрасли, о которых им самим интересно рассказывать.  Таким образом обеспечивается и постоянная эволюция программы курса согласно меняющимся требованиям времени, появлению новых технологий, приемов, инструментов.

line01
«Мы сделали за пользователя селекцию, отобрали нужную информацию, расставили ее в правильном порядке и подобрали людей, которые на практике занимаются данной темой»

line02

Не всегда люди доверяют дистанционному образованию, предпочитая посещать различные мастер-классы. Практика показывает, что это не совсем целесообразно. На мастер-классы можно ходить бесконечно, каждый по отдельности будет полезен, но они не дадут комплексного представления. Наша сила в том, что мы сделали за пользователя селекцию, отобрали нужную информацию, расставили ее в правильном порядке и подобрали людей, которые на практике занимаются данной темой. Мы даем те знания, которые нужны – отфильтрованные, снабженные комментариями и прикладной практической работой.

Мы стараемся развивать доверие к собственному бренду, главным образом постоянно повышая качество и эффективность наших программ. Мы – это те, кто позволяет значительно сэкономить время и не ошибиться в выборе нужного направления. Например, вокруг интернет-маркетинга и SMM ходит очень много случайных людей, некие одиозные псевдогуру, заявляющие о том, что они всему научат. Их последователи ловят каждое слово своего «наставника» и тратят месяцы, годы и десятки тысяч рублей на то, чтобы получить псевдознания. Это опасно. Позиция человека, который не владеет предметом, беспомощна. Он не способен отличить грамотные предложения по обучению от неграмотных. В этом смысле наши курсы – это колоссальная экономия времени и усилий на пути к желаемому результату.

line01
Онлайн обучение: сегодня и завтра
line02

Вся сфера онлайн образования сегодня ­­– один большой стартап, некое экспериментальное состояние. Интернет – это инновационная среда, взорвавшая мир: информационная и коммуникационная. И то и другое способствует появлению онлайн образования, но существующие парадигмы традиционной формы обучения содержат элементы, которые сложно перевести в онлайн формат. И здесь начинается поиск инструментов, которые могли бы их сымитировать.

В образовании критическое значение имеет не только контент, практические задания и взаимодействие со знающими специалистами, но и «кнут» – дисциплина, осознание того, что за тобой присматривают. В онлайне, особенно в асинхронном образовании, людям очень сложно организовывать себя самостоятельно. Поэтому сегодняшнее образование вообще, и онлайн образование в частности, находится в неустойчивом положении. Традиционная система образования, формировавшаяся веками, – это тот колосс, который в наши дни рискует перестроиться или обрушиться, после чего воскреснуть полностью изменившимся. Может статься и так, что эволюционный отбор будет попросту лишать возможности получить качественное образование тех, кто не умеет дисциплинировать себя самостоятельно.

Относительно будущего онлайн образования мой прогноз таков: сам образовательный контент будет постепенно двигаться к бесплатности, а вот за тестирование и получение сертификата известного образовательного бренда, а также за саму организацию процесса –  за «кнут» – люди будут платить.

Сегодня мы глубоко погружены в задачи отрасли, в проблемы сферы образования. Обучая и направляя интернет-специалистов, мы влияем на всю онлайн отрасль, делаем ее более профессиональной и цивилизованной, а значит – приносим пользу всему Рунету.

Онлайн образование будет резко расти по качеству и охвату, и мы намерены быть одними из тех, кто находится в авангарде этого мирового процесса, разрабатывая методики, способы и эффективные инструменты для обучения людей в новой парадигме и новом времени.

 

Отметить прочтение на Facebook

Автор
Артём Полянский
Автор
Работает в Онлайн-академия Zillion

С 2010 года занимаюсь образовательными технологиями. Реализовывал проекты по корпоративному обучению и созданию библиотек онлайн-курсов. "С нуля" участвовал в разработке стратегий продвижения трех учебных центров. Более 8 лет управления маркетинга. Сооснователь онлайн-академии Zillion.ru.
Рекомендуем
Искусство разработки курсов
Увлекательное обучение и повышение квалификации 0101
Как сюда попасть

Zillion приглашает к сотрудничеству

Zillion приглашает к сотрудничеству обладателей уникальных знаний готовых делиться ими и совместно зарабатывать. Для вас мы подготовили уникальную инфраструктуру, которая позволит комфортно работать онлайн преподавателем, создавать собственные курсы и проводить вебинары. Чтобы узнать подробности, напишите нам: ideas@zillion.net

Комментарии 5

Для дальнейшего развития модели "человека-покупателя в обществе постоянного потребления" - нормально. Но, не надо говорить за всю "традиционную" систему образования. Её, правда, как систему, уже хорошо "схлопнули", а вы ее окончательно прикончите...
24 мая 2013 г. в 9:36
-2
Ответить
Дмитрий Шипилов
Пользователь
К Дмитрий Шипилов: Главная проблема, для традиционной системы образования, это ее оторванность от реальности. Многие ВУЗы, как загипнотизированные, продолжают штамповать специалистов спроса на которых нет, да и к тому же уровень их подготовки крайне низкий. Необходима оперативная связь между работадателями и образовательными компаниями. Где последние должны своевременно анализировать изменения спроса и востребованности в тех или иных специалистах, чего сейчас практически нет. Вот поэтому и рушится вся "традиционная" система образования, остальное вторично.
27 мая 2013 г. в 12:45
0
Ответить
Vadim Malych
Пользователь
К Дмитрий Шипилов: а что делать если она не отвечает требованиям современного человека?
24 мая 2013 г. в 11:07
1
Ответить
Артём Полянский
Автор
вся эта ерунда не заменит фундаментального образования. чисто рынок доп.образования - не более. даже курсера и т.д. не заменят базового образования)))
31 мая 2013 г. в 0:02
0
Ответить
Pyttri Pyattri
Пользователь
К Pyttri Pyattri: а какое базовое образование нужно получить, чтобы после получения диплома быть востребованным специалистом?
2 июня 2013 г. в 12:39
0
Ответить
Артём Полянский
Автор

Отправить комментарий на Facebook


Рекомендуем к просмотру
Управление проектами
Zillion.Quick: «Корпорация гениев. Как управлять командой творческих людей», Эд Кэтмелл
9 марта 2017 г. 624
Управление проектами
Проектное мышление. Поиск инвестиций: зачем использовать CRM
23 февраля 2017 г. 899
Управление проектами
Надпрофессиональные навыки: управление проектами
22 февраля 2017 г.
984
Управление проектами
Управление проектами: как организовать путешествие
14 февраля 2017 г. 979
Развитие персонала
Zillion.Quick: синопсис + инфографика. «Лидер и племя. 5 уровней корпоративной культуры»
9 февраля 2017 г.
1,059
Продуктивность
С 2017-м! Начните год продуктивно: 5 полезных курсов вместо 5 новогодних кило
1 января 2017 г. 2,025
Управление проектами
Чем занимается Project Manager?
20 марта 2017 г. 624
Маркетинг
Zillion.Quick: «Фиолетовая корова. Сделайте свой бизнес выдающимся», Сет Годин
28 декабря 2016 г. 1,897
Образ жизни
«Как изменить жизнь с Нового года» и вот это все. Лист онлайн-сервисов вместо селф-сервиса
20 декабря 2016 г.
1,733
Продажи
Zillion.Quick: «Эффективное коммерческое предложение», Денис Каплунов
12 декабря 2016 г.
2,081
Управление проектами
Как укладываться в сроки? Модель проект-менеджмента «Оптимизация результата»
11 декабря 2016 г. 1,217
Менеджмент
Zillion.Quick: синопсис книги + инфографика. «Вместо МВА. Полезные советы от легендарных менеджеров»
7 декабря 2016 г.
1,970
Продажи
Валерий Домашенко: «В современном бизнесе первая продажа делается в ноль, если не в минус. Ты получаешь не деньги, а контакт с клиентом – возможность продать ему снова»
2 июня 2016 г.
5,681
Стартап
Единорог сорвался с радуги. Тренд: стартапы-фениксы и водяные мишки
29 апреля 2016 г. 3,496
Личная эффективность
Zillion.Quick: саммари книги + инфографика. «Триггеры. Формируй привычки, закаляй характер»
22 апреля 2016 г. 5,376
Личная эффективность
Почему будущее – за дуальным образованием, микроформатами и проектированием карьеры
13 апреля 2016 г. 5,087
Образ жизни
Как пробежать свой первый марафон
19 января 2017 г. 2,070